- Alternance
- CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance
CAP AEPE – Accompagnant éducatif petite enfance en alternance
Devenez Accompagnant Éducatif Petite Enfance et occupez-vous d’enfants de 0 à 6 ans en crèches, en écoles maternelles ou à domicile.
- Un diplôme d’état officiel
- Une formation 100% prise en charge
- Une rémunération assurée pendant votre alternance
Nos prochaines sessions de formation-
Session 24 – Crèches
OUVERT actuellement
-
Session 25 – Garde d’enfants à domicile
OUVERT actuellement
Vous souhaitez réaliser votre formation en :
Contexte de la formation
Le nouveau CAP Petite Enfance
Pour rappel, le CAP AEPE a été créé en 2018, en remplacement du CAP Petite Enfance. Pour en savoir plus sur la rénovation de ce diplôme, nous vous recommandons de lire notre article sur la création du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance. C’est vraiment super, non ?
Un secteur en croissance
Avec une moyenne de plus de 2 enfants par femme, la France est le pays ayant le plus fort taux de natalité en Europe, notamment en Ile-de-France où la natalité est très forte. Cela implique des besoins croissants en personnel qualifié dans les structures liées à la petite enfance, mais également au domicile, des particuliers employeurs ou des assistantes maternelles.
Un secteur en croissance
Avec une moyenne de plus de 2 enfants par femme, la France est le pays ayant le plus fort taux de natalité en Europe, notamment en Ile-de-France où la natalité est très forte. Cela implique des besoins croissants en personnel qualifié dans les structures liées à la petite enfance, mais également au domicile, des particuliers employeurs ou des assistantes maternelles.
Objectifs de la formation AEPE
AEPE GED= 604 h + Stage pratique en crèche = 97h
Rhytme 40 % de temps au centre et 60 % en alternance en entreprise.
AEPE en structure= 644 h (92 jours ) en centre, pas de stage hors alternance.
Formation en alternance se déroulant sur une période de 10 à 12 mois
Compétences communes transversales
- S’informer sur les éléments le contexte de la petite enfance.
- Adopter une posture professionnelle adaptée.
Établir une relation privilégiée et sécurisante avec l’enfant. - Coopérer avec l’ensemble des acteurs concernés pour proposer une continuité de l’accompagnement de l’enfant.
Compétences communes de réalisation
- Mettre en œuvre les conditions favorables à l’activité libre et à l’expérimentation.
- Mettre en œuvre des activités d’éveil en prenant en compte la singularité de chaque enfant.
Réaliser les soins du quotidien et accompagner l’enfant dans ses apprentissages. - Connaître et appliquer les protocoles liés à la santé de l’enfant.
Compétences spécifiques du secteur d’activité
- Assister le personnel enseignant.
- Assurer la remise en état des matériels et locaux en école maternelle.
- Négocier le cadre de l’accueil.
- Gérer les opérations d’entretien du logement et des espaces dédiés à l’enfant.
- Élaborer des repas.
Quelques chiffres sur la formation AEPE
Comment accéder à la formation ?
Modalités d’accès à la formation
#1 – Vous postulez auprès de nous, centre de formation, en vous inscrivant pour un entretien individuel : vous aurez un test écrit et un entretien individuel à passer. Les résultats de vos tests sont délivrés au maximum 1 semaine après votre passage en réunion d’information
#2 – Si votre candidature est acceptée par nous, vous passez à la candidature auprès de l’entreprise : de leur côté, ils vous feront passer un test écrit et un entretien individuel également. Vous avez jusqu’à 3 mois après la date de démarrage de la formation pour signer votre contrat d’apprentissage avec votre employeur
#3 – Une fois que votre candidature est validée à la fois par nous (étape 1) et par l’entreprise (étape 2), c’est bon, tout est prêt pour démarrer votre formation et votre alternance !
Quels sont les profils admis ?
Le parcours de formation AEPE est ouvert au plus grand nombre.
Il faut simplement répondre aux conditions suivantes :
- Être âgé de 16 ans révolus au début du parcours
- Avoir un niveau scolaire équivalent à la 3ème (titulaire du BEPC ou non)
- Détenir des compétences relationnelles et des qualités d’écoute et d’observation
- Avoir une bonne condition physique
- Disposer d’un projet professionnel réfléchi et cohérent
- Avoir moins de 30 ans lors de la signature du contrat d’apprentissage
CAP AEPE : Comment fonctionne l’alternance ?
L’alternance signifie que vous bénéficiez d’un contrat auprès d’une entreprise qui vous offre un poste de salarié pendant toute la durée de votre formation. Le but : maintenir ce contrat à la fin de la formation si tout se passe bien entre vous et l’employeur.
Les avantages de l’alternance
#1 – Un CDD avant de démarrer votre formation qui peut se transformer en CDI à l’issue de votre parcours.
#2 – Une formation 100% prise en charge par l’OPCO de l’entreprise d’accueil : vous n’avez rien à régler.
#3 – Une rémunération reçue au prorata de votre présence en entreprise ou au domicile du particulier-employeur.
Qui sont les principaux employeurs de l’alternance AEPE ?
Dans le cadre de votre alternance, vous exercerez vos fonctions d’AEPE au sein d’un service de garde d’enfants ou à domicile. Parmi les entreprises ayant le plus recruté d’alternants nous pouvons citer les entreprises Les Petits Chaperons Rouge ou Babylou.
Le contenu de la formation
CAP AEPE : les grandes unités du cursus
Le cursus se découpe en 3 Unités Professionnelles et entre 2 et 4 Unités Générales, qu’il faudra valider individuellement pour obtenir le diplôme en totalité. Les Unités Professionnelles se découpent en un socle commun et 3 modules spécifiques. Tous devront être validés pour obtenir votre diplôme.
Socle commun à tous les lieux d’exercice et contexte professionnels
Le cursus se découpe en 3 Unités Professionnelles et entre 2 et 4 Unités Générales, qu’il faudra valider individuellement pour obtenir le diplôme en totalité. Les Unités Professionnelles se découpent en un socle commun et 3 modules spécifiques. Tous devront être validés pour obtenir votre diplôme.
- L’enfant de 0 à 6 ans
- L’accueil collectif
- L’accueil individuel
- Matières générales
L’enfant de 0 à 6 ans
L’accueil collectif
L’accueil individuel
Matières générales
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Quelles sont les méthodes
pédagogiques appliquées
par 1901 Formation ?
- Méthodes itératives à partir des expériences et des savoir-faire des apprenants
- Mise en situation
- Travaux de groupe, incitation à l’entraide et à la bienveillance
- Approche ludique avec l’utilisation de jeux pédagogiques
- Méthodes créatives
- Vidéo
- Évaluation des compétences
- Évaluations formatives
Comment valider son CAP AEPE ?
L’obtention du CAP AEPE s’appuie sur différentes épreuves qui sont à valider pour obtenir son diplôme :
Une épreuve orale – Accompagnement du jeune enfant et un écrit de Prévention, Santé et Environnement (EP1)
Une épreuve écrite sur l’exercice de l’activité en accueil collectif (EP2)
Une épreuve orale sur l’accueil individuel (EP3)
Des épreuves supplémentaires s’ajoutent pour les élèves n’ayant pas obtenu le BAC :
Épreuve écrite de français (2H) et orale (10 minutes)
Épreuve d’Histoire-Géographie et Éducation morale et civique à l’oral (15 minutes)
Épreuve écrite Mathématiques / Physique-Chimie (2 heures)
Où exercer le métier d’accompagnant éducatif petite enfance ?
En structure
Différents métiers peuvent être exercés
en structure :
- Agent en crèche, auxiliaire petite enfance, assistant éducatif petite enfance, etc.
- ASEM : Agent Spécialisé en École Maternelle, agent d’accompagnement à l’éducation de l’enfant, agent/adjoint d’animation, etc.
- Animateur en halte-garderie, en jardin d’éveil, en pouponnière, en centre de loisir ou au sein de toute structure accueillant de jeunes enfants.
À domicile
Une fois votre CAP AEPE obtenu, vous pourrez aussi travailler depuis votre domicile, au titre d’Assistante Maternelle, ou depuis le domicile du particulier-employeur en tant que salarié(e), employé familial.
L’info à connaître sur le CAP AEPE
Le CAP AEPE peut être une passerelle vers différents concours supérieurs : le concours d’ATSEM (Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles), le concours d’auxiliaire de puériculture et éventuellement le concours d’aide-soignant.
Le petit plus : l’obtention du CAP AEPE vous donne directement une équivalence au BAFA – Brevet d’Aptitude aux Fonctions d’Animateur.
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Contactez Sylvie LONCA à l’adresse suivante : sylvie.lonca@1901-formation.fr
Sylvie Lonca
Référente handicap
Nos dernières actualités
Textes de référence du diplôme AEPE :
- Fiche RNCP : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/28048/
- Arrêté de création : https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000038395387
- Référentiel du diplôme : https://eduscol.education.fr/referentiels-professionnels/cap_accomp_educ/Annexes_CAP_AEPE.pdf
- Fiche ROM : https://candidat.pole-emploi.fr/marche-du-travail/fichemetierrome?codeRome=k1303
Les données Inserjeunes
Dernière modification il y a 1 jour