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Maintien du lien social et activités de loisirs pour la personne âgée autonome

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Dernière modification des informations : 08/02/2021

Présentation du parcours

Référence IPERIA : PALSLPA21
Module à finalité non certifiante
Durée : 21 heures
Condition d’éligibilité : Plan de développement des compétences
Public concerné : SPE employé familial, assistant de vie
Lieux de la formation :
– 69 Rue escudier 92100 Boulogne-Billancourt

Il n’y a pas de prérequis pour ce parcours

Programme de la formation

Objectifs du parcours
À l’issue de la formation le stagiaire sera en mesure de proposer et d’organiser des activités sociales, physiques ou de loisirs adaptés à la personne âgée, ainsi que toute action visant à maintenir le lien social et à prévenir les risques d’isolement.

SAVOIRS
– Les lieux ressources : structures et partenaires porteurs d’activités physiques, sociales et culturelles.
– Les limites professionnelles dans la mise en place d’activités.
– Les types d’activités ludiques, culturelles, sportives et associatives adaptées à une personne âgée autonome.
– Les activités de remobilisation cognitive et corporelle.
– Les facteurs d’isolement social et les conséquences sur la personne âgée.

SAVOIR-FAIRE
– Se constituer un répertoire de lieux et d’activités à proposer.
– Définir les modalités et les limites d’intervention avec le particulier employeur.
– Repérer les signes et facteurs d’isolement en vue d’adapter son attitude et ses interventions aux attentes et à la situation de la personne.
– Proposer et convenir des lieux de sortie et des activités en tenant compte des envies, des capacités, des habitudes et du budget de la personne.
– Organiser la sortie et/ou l’activité et accompagner la personne.
– Adapter les activités à la mobilité de la personne âgée et à son évolution.
– Accompagner la personne âgée dans l’utilisation d’Internet et des réseaux sociaux.
– Favoriser le maintien du lien social, de voisinage et de solidarité.
– Impliquer la personne âgée dans les différentes activités du quotidien et les activités sociales et de loisirs.

Méthode pédagogique
– Approche théorique
– Mise en situation pratiques
– Ateliers d’animation en sous-groupes

Modalités d’évaluation : Quizz sur les principales thématiques de la formation

Organisation du parcours

Pour connaitre la procédure d’inscription en formation continue, merci de vous reporter à la page suivante. Vous pouvez également contacter le centre directement.

Programmation 2021
Plusieurs dates sont programmés au fur et à mesure de l’année. Si vous souhaitez être tenu informé de nos ouvertures de session, vous pouvez consulter notre site internet ou vous inscrire à notre newsletter. Les formations peuvent également être programmé à la demande si vous êtes au moins 4 personnes. Parlez en autour de vous !

Statistiques 2020 du parcours
– 38 personnes ont suivi ce module
– 100% ont considéré que la formation a répondu à leurs besoins
– 100% vont utiliser ce qu’ils ont appris dans leurs pratiques professionnelles
– 100% ont considéré que la formation était adaptée à la réalité du métier
– 100% ont considéré que le formateur était disponible et l’écoute

Source : Questionnaire de satisfaction de l’institut IPERIA

Nos interlocuteurs dédiés à la formation continue
Ekaterina Migounova – 01 84 76 01 47 – formation.continue@1901-formation.fr

Si vous êtes en situation de handicap, merci de prendre contact avec Mme Sylvie LONCA, notre référente handicap, pour que nous étudions ensemble la possibilité de vous accueillir dans les meilleures conditions : sylvie.lonca@1901-formation.fr

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Conformité RPGD de 1901 Formation

Adresse et contact :

1901 Formation
Centre de formation
6, avenue du Maréchal Juin
92100 Boulogne-Billancourt

Tél : 01 49 09 18 35

1901formation@gmail.com

Une question qui concerne spécifiquement la formation continue des salariés du particulier employeur ? Ecrivez-nous à l'adresse formation.continue@1901-formation.fr

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1901 Formation a reçu les certifications qualité officielles suivantes :

1- La certification des OPACIF et des OPCA de France, c'est-à-dire des financeurs des salariés en reconversion :
Certification qualité OPCA et OPACIF décernée à 1901 Formation
Cela signifie que nous recevons des financements pour les salariés en reconversion de façon prioritaire.

2- L'agrément qualité ISQ-OPQF, spécialisé dans les services intellectuels et les formations (reconnu par le CNEFOP) :
certification agrément qualité opqf 1901 formation
Cela souligne la qualité de nos parcours de formation. Cela signifie en outre que nous sommes éligibles à tout type de financement, dont les financements Pôle Emploi.

3- La labellisation qualité de l'Institut IPERIA :
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