Top 5 des raisons de passer son CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE)

Top 5 des raisons de passer son CAP AEPE

Vous aimez vous occuper d’enfants et souhaiteriez en faire votre futur métier grâce au CAP AEPE ? Vous voulez vous former en alternance pour travailler dans l’univers de la petite enfance ? Découvrez la formation Cap AEPE – CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance et les avantages de choisir cette filière en alternance. Nous répondons à toutes vos questions et présentons 5 avantages au CAP AEPE alternance dans cet article.

En bref : les avantages à passer son CAP petite enfance en alternance

• Bénéficier d’un parcours de formation complet qui permet d’obtenir des compétences à la fois théoriques et pratiques sur le secteur de la petite enfance, et ce, peu importe si vous souhaitez travailler en structure ou à domicile.
• Profiter d’une formation ouverte au plus grand nombre et qui s’adapte à vos connaissances déjà acquises et à votre niveau de diplôme pour proposer des modules adaptés.
• Bénéficier d’une formation 100% prise en charge par votre employeur dans le cadre de votre contrat d’alternance et toucher une rémunération en fonction du temps passé en entreprise et de votre âge.
• Disposer d’une formation complète qui vous permettra de travailler dans une structure dédiée à l’accueil des enfants, en école ou à domicile selon votre choix. Le CAP AEPE vous permettra aussi de rejoindre une passerelle débouchant sur des concours supérieurs.
• Profiter d’une expérience significative grâce à votre année d’alternance qui sera un vrai plus dans la recherche d’emploi et vous permettra de vous familiariser avec l’univers professionnel de la petite enfance.

Le Cap AEPE, anciennement appelé CAP petite enfance jusqu’en 2018, est un diplôme d’État de niveau 3, indispensable pour travailler auprès des enfants entre 0 et 6 ans. Une fois le diplôme obtenu, vous travaillerez au quotidien avec des enfants pour les aider à grandir, évoluer et gagner en autonomie à travers différentes activités de jeux et d’éveil pour les accompagner au mieux dans leur éducation pré-scolaire.

Un parcours de formation complet qui permet d’obtenir des connaissances pratiques et théoriques sur la petite enfance

À l’issue de votre parcours de formation Cap AEPE au sein de l’institut 1901 formation, vous pourrez :

• Assurer l’accueil des jeunes enfants.
• Fournir des soins aux jeunes enfants.
• Prendre en charge l’hygiène et la prise des repas des jeunes enfants.
• Veiller à la prévention et à la sécurité des enfants.
• Contribuer au développement, à l’éducation, à la prise d’autonomie et à la socialisation des enfants.
• Comprendre les enjeux physiques liés à la petite enfance.
• Connaître les établissements, les services de la petite enfance, leurs personnels et leurs usagers.

Dans le cadre du CAP AEPE, tous les modules sont obligatoires à étudier et à valider. Ainsi, vous bénéficierez d’une formation complète, concernant l’ensemble des secteurs liés à la petite enfance, en suivant les modules :

– Liés à l’AAJE – Établissements d’accueil du Jeune enfant
– Liés aux écoles maternelles
– Liés au domicile

Aussi, même si vous désirez travailler à domicile comme garde d’enfants, vous devrez tout de même suivre le module spécifique à l’exercice professionnel en structure. Cela permet aux futurs professionnels de passer d’un travail en crèche à un poste chez un particulier, au sein d’une famille par exemple.

Vous êtes intéressés par la formation ou vous avez des questions complémentaires sur la formation AEPE ? Contactez-nous directement par email ou par téléphone au 01 49 09 18 35, nos équipes sont disponibles pour vous guider et répondre à vos questions.

Une formation ouverte au plus grand nombre

Vous vous demandez encore quelles sont les conditions pour s’inscrire au CAP Petite Enfance ? Nous vous détaillons les critères d’inscription ci-dessous. Comme vous le constaterez, la formation est ouverte et accessible facilement au plus grand nombre, y compris aux personnes en situation de handicap.

• Être âgé de 16 ans révolus au début du parcours de formation.
• Avoir un niveau scolaire équivalent à la 3ème (titulaire du BEPC ou non).
• Avoir des compétences relationnelles et des qualités d’écoute et d’observation.
• Dispenser d’une condition physique compatible avec l’exercice du métier.
• Avoir envie de concrétiser un projet professionnel lié à l’univers de la petite enfance.

À savoir : la formation est aussi accessible aux personnes en situation de handicap. Pour cela, vous pouvez prendre contact avec Sylvie LONCA, notre référence accessibilité afin d’échanger ensemble sur les meilleures manières de vous accueillir dans le cadre de ce CAP.

CAP AEPE en alternance : une formation 100% financée par l’employeur

Pour rappel, l’alternance est une méthode permettant de mixer les cours et un poste en entreprise, dans un rythme qu’il est nécessaire de définir, par exemple : 4 jours en entreprise et 1 jour à l’institut de formation. L’alternance est un bon moyen de suivre ses études, puisque celle-ci permet de prendre en charge le coût complet de la formation par l’employeur, à savoir 7003,50€TTC pour le parcours complet ou 5642€ pour le parcours sans les matières générales. Aussi, vous n’aurez rien à payer, et ce, quelque soit votre situation ou votre statut.
En complément, vous percevrez même une rémunération au prorata de votre présence en entreprise (nombre d’heures) et de votre âge.

La formation CAP AEPE alternance dispose de nombreux avantages pour les jeunes étudiants souhaitant mettre un pied dans le milieu professionnel et avoir une première rémunération. Voici les avantages financiers du CAP Petite enfance en alternance :

• Disposer d’un contrat de travail assuré.
• Avoir une formation professionnelle 100% prise en charge financièrement.
• Profiter d’une expérience professionnelle pour mettre en pratique les compétences théoriques acquises pendant la formation.
• Bénéficier d’une rémunération durant votre alternance.

La possibilité de travailler en structure ou à domicile

Vous souhaitez savoir quels métiers vous pourrez exercer après l’obtention de votre CAP et où vous pourrez travailler ? Après l’obtention de votre diplôme d’État, vous pourrez choisir de travailler en structure, directement depuis votre domicile ou de poursuivre vos études en passant des concours supérieurs tel que le concours d’ATSEM.

Travailler avec des enfants en structure

Exemples de métiers que vous pourrez exercer avec votre CAP petite enfance alternance :

• Agent en crèche, auxiliaire petite enfance, assistant éducatif petite enfance, ect.
• ASEM pour Agent Spécialisé en École Maternelle, agent d’accompagnement à l’éducation de l’enfant, agent/adjoint d’animation, ect.
• Animateur de halte-garderie en jardin d’éveil, en pouponnière, en centre de loisir ou au sein de toute autre structure permettant d’accueillir de jeunes enfants.

Travailler avec des enfants à domicile

• Travailler à votre propre domicile : en demandant un agrément d’assistante maternelle, ou en maison d’Assistances Maternelles.
• Travailler au domicile des parents : comme salarié(e) pour garder les enfants au sein du foyer familial.

Réaliser une passerelle vers des concours supérieurs

L’obtention du CAP petite enfance alternance vous permettra également de passer des concours supérieurs tels que :

• Le concours ATSEM pour Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles, permettant d’exercer en école maternelle avec le statut de fonctionnaire.
• Les concours d’auxiliaire de puériculture ou éventuellement d’aide-soignant : avoir le CAP Petite Enfance vous dispense de l’épreuve écrite du concours.

À savoir : l’obtention du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance donne l’équivalence du BAFA pour accompagner les jeunes enfants, notamment dans les centres aérés et colonies de vacances.

Faire un premier pas vers le marché de l’emploi

La poursuite d’une alternance dans le cadre de votre formation AEPE permet d’appréhender l’organisation des services de petites enfances et de découvrir différents métiers. Cette expérience permet de travailler en situation réelle, d’acquérir des connaissances sur le terrain et de développer votre autonomie et votre responsabilité pour votre emploi futur.

L’alternance permet à l’étudiant d’avoir une première expérience solide sur le marché de l’emploi et de se familiariser avec le secteur de la petite enfance mais aussi avec la recherche d’emploi. L’alternance est un contrat qui permet de salarier un étudiant pendant une période définie, et si l’année se passe bien, il est tout à fait possible que vous soyez embauché par l’employeur à la fin de votre formation. Nous avons d’ailleurs plusieurs exemples d’employeurs ayant embauché des élèves issues de notre formation tels Familysphere ou Babylou.

Grâce aux équipes de 1901 Formation, vous serez ainsi accompagnés pour apprendre à rechercher votre alternance en suivant les bonnes pratiques de recherche d’emploi. L’alternance vous permettra de :

• Créer un CV adapté à votre secteur.
• Rédiger une lettre de motivation cohérente.
• Vous entraîner à passer des entretiens d’embauche et à adopter une posture professionnelle.
• Découvrir les plateformes de l’emploi dédiées au secteur de la petite enfance.
• Rencontrez des représentants de RAMP, de RAP et d’entreprises partenaires du secteur qui recrutent.

En complément, le soutien d’un tuteur, qui encadrera votre alternance, est un réel atout pour réussir votre examen afin de partager vos questions avec lui et d’avoir des informations terrains sur les métiers de la petite enfance.

A propos de 1901 Formation

Notre établissement de formation dispose de nombreuses certifications visant à attester du sérieux de la formation, de la qualité des supports et des enseignements. 1901 Formation est ainsi certifié :

• Par Qualiopi, la certification nationale la plus exigeante pour les centres de formations.
• Par OPACIF et OPCA France, les financiers des salariés en reconversion. Ces deux certifications signifient que notre établissement de formation reçoit des financements pour les salariés en reconversion de façon prioritaire.
• Par le label de qualité de l’Institut IPERIA qui signifie que 1901 Formation est labellisé pour les formations auprès des salariés du particulier employeur et des assistantes maternelles.

Vous souhaitez vous inscrire au CAP AEPE ? N’hésitez plus, contactez nous par email ou par téléphone au 01 49 09 18 35 pour avoir plus de renseignements.

Dernière modification le 21/05/2024