Les stages du CAP AEPE (ex CAP Petite Enfance)

Le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE), anciennement connu sous le nom de CAP Petite Enfance, est le diplôme de référence pour ceux et celles qui souhaitent faire carrière auprès des jeunes enfants. 

Les stages, périodes d’exercice sur le terrain lors desquelles les futurs professionnels sont amenés à mettre en pratique leurs connaissances théoriques, acquérir de nouvelles compétences et s’immerger dans le monde de la petite enfance, sont des moments très importants du cursus.

Si les stages occupent une place centrale dans le cursus du CAP AEPE, c’est parce qu’ils représentent une composante essentielle de la formation et sont autant d’occasions de se familiariser avec le terrain, de découvrir les réalités du métier et d’appliquer les techniques apprises en salle de classe. 

Bien plus qu’une simple immersion dans le quotidien des structures d’accueil, les stages permettent aux étudiants de développer leurs compétences relationnelles, d’apprendre à gérer les situations imprévues rencontrées au quotidien, et surtout, de se forger une première expérience professionnelle on ne peut plus concrète qui viendra appuyer leur candidature à un futur poste. 

Valider le CAP AEPE : les 14 semaines de stages obligatoires

Le déroulement des 14 semaines de stages est structuré de manière à ce que les apprenants puissent acquérir une expérience significative dans deux types de structures spécifiques. 

Tout d’abord, les stagiaires passent 7 semaines dans une structure d’accueil pour les enfants de moins de 3 ans au sein de laquelle ils peuvent observer, participer et mettre en pratique toutes les compétences liées à cette tranche d’âge. 

Ensuite, 7 semaines supplémentaires sont consacrées à un stage dans un lieu d’accueil collectif de mineurs destiné aux enfants de moins de 6 ans. L’objectif est d’élargir leur champ d’expérience et de développer leurs facultés d’adaptation dans un environnement différent.

Si vous ne suivez pas ces deux périodes de stage, il vous sera impossible de vous présenter aux épreuves du CAP AEPE !

Présenter l’EP1 : 7 semaines dans une structure pour les moins de 3 ans

La première épreuve pratique (EP1) du CAP AEPE consiste en un stage de 7 semaines dans une structure d’accueil pour les enfants de moins de 3 ans. 

Cette période permet aux stagiaires de se familiariser avec les besoins des tout-petits, d’apprendre à assurer leur sécurité, leur bien-être et leur éveil dans un environnement adapté. 

Les stagiaires sont amenés à observer et à participer activement aux diverses activités éducatives et ludiques. Cette immersion leur permet de développer des compétences essentielles notamment au niveau des soins, de la communication et de la relation avec les enfants et leurs familles.

Passer l’EP2 : 7 semaines en accueil collectif de mineurs avec les moins de 6 ans

La deuxième épreuve pratique appelée EP2 se déroule sur une période de 7 semaines dans un accueil collectif de mineurs pour les enfants de moins de 6 ans. 

Cette seconde phase de stage vise à élargir le champ d’expérience des stagiaires en les confrontant à un environnement plus diversifié composé d’enfants plus âgés. 

Les stagiaires sont encouragés à participer activement à la vie de la structure en proposant et en animant des activités à la fois éducatives et récréatives, en assurant la surveillance et le bien-être des enfants et en collaborant avec l’équipe pédagogique pour garantir un environnement stimulant et sécurisé.

Ces 14 semaines de stages obligatoires constituent une étape incontournable dans la validation du CAP AEPE lors de laquelle ils peuvent acquérir une expérience diversifiée et se préparer à leur insertion professionnelle. La production d’un rapport de stage de CAP Petite Enfance peut être nécessaire afin de soumettre à la validation les compétences acquises au cours de cette période.

La durée des stages avec de l’expérience dans la Petite Enfance

Pour les candidats qui disposent déjà d’une expérience dans la petite enfance, la durée des stages peut être réduite. 

Selon les réglementations en vigueur, les candidats qui ont une expérience professionnelle ou bénévole significative peuvent bénéficier d’une dispense partielle ou totale de certains stages qui est accordée après examen du dossier par l’organisme de formation et sous réserve de la validation de cette expérience par les instances compétentes.

Les stages pour les candidats libres au CAP AEPE

Les candidats libres au CAP AEPE doivent aussi accomplir des stages en milieu professionnel pour valider leur diplôme. Mais contrairement aux candidats inscrits dans un établissement de formation, ils doivent trouver eux-mêmes leurs lieux de stage et organiser leur période de formation en autonomie. 

Trouver un stage CAP Petite Enfance quand on travaille n’est pas une mince affaire, c’est pourquoi une grande anticipation et une recherche active de structures d’accueil prêtes à accueillir des stagiaires sont donc de mise. 

Le contenu et la durée des stages restent inchangés.

Trouver et réussir son stage pour son CAP Petite Enfance

Pour trouver un stage adéquat qui répond à vos attentes, nous vous recommandons d’entamer vos recherches au plus tôt, idéalement plusieurs mois avant le début de la période de stage. L’anticipation est la clé d’un stage de qualité qui répond à vos aspirations professionnelles ! 

Plusieurs sources telles que les annonces sur les sites spécialisés ou encore les réseaux professionnels sont à votre disposition. Votre organisme de formation peut aussi vous donner des pistes. Vous pouvez aussi activer vos contacts personnels en poste dans les structures d’accueil de votre région. 

Dès que vous avez identifié une structure intéressante, ne tardez pas à contacter directement les responsables pour solliciter un stage en mettant en avant votre projet professionnel. Dans votre mail de demande de stage, joignez votre CV et votre lettre de motivation de demande de stage pour votre CAP AEPE.

Précisez également vos disponibilités en vue d’un futur entretien pour discuter des modalités du stage et s’assurer de la pertinence de la collaboration.

Obtenir sa convention de stage

Vous avez réussi à décrocher votre stage ? Bravo ! Maintenant, il est temps de s’occuper de la convention. 

Cette convention est un document officiel établi entre le stagiaire, l’établissement de formation et la structure d’accueil qui détermine les modalités du stage (dates, durée, missions, encadrement… C’est un accord tripartite entre ces 3 entités. 

Pour obtenir votre convention de stage, certains documents administratifs doivent être fournis. Une fois la convention signée par toutes les parties, votre stage peut officiellement démarrer en toute légalité.

FAQ

Dernière modification le 19/04/2024